+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Больничный уволенному сотруднику 2018 отметки в реестре сведений

Больничный уволенному сотруднику 2018 отметки в реестре сведений

Окончила юридический факультет МГУ им. В поликлиниках увеличились очереди: врачи, которые славятся плохим почерком, печатными буквами медленно и старательно заполняют новые бланки больничны х Порядок выдачи листков нетрудоспособности, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от Они очень боятся ошибиться, ведь иначе придется все переписывать заново. Ведь если пропустишь ошибку врача или, не дай бог, ошибешься сам, ФСС не примет расходы.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Новые больничные: ошибки поправимые и нет

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Увольнение на больничном, оплата больничного.

Вопрос: С ноября года по В году я во второй раз собираюсь в отпуск по беременности и родам. Могу ли я для расчета пособия по беременности и родам в качестве расчетного периода выбрать год он у меня отработан полностью и год год, предшествующий первому отпуску по беременности и родам? Ответ: В соответствии с частью 1 статьи 14 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанного страхового случая, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и или в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы календарный год по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами календарным годом при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

При наступлении отпуска по беременности и родам в году, пособие будет рассчитываться из среднего заработка, исчисленного из заработка, полученного Вами в - годах и в соответствии с действующим законодательством, из расчетного периода исключаются календарные дни, приходящиеся на период отпуска по уходу за ребенком.

Также Вы можете год по заявлению заменить в целях расчета среднего заработка предшествующим годом год , если это приведет к увеличению размера пособия по беременности и родам. Вопрос: Учитель находится в отпуске по уходу за ребенком и работает неполный рабочий день. Может ли она совместить летом отпуск по уходу за ребенком и очередной отпуск? Ответ: Согласно части 3 статьи Трудового кодекса РФ далее - ТК РФ по заявлению работника во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком он может работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав статья 93 ТК РФ.

Если работник, находясь в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени, этот период включается в стаж, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск часть 1 статьи ТК РФ.

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно. Вместе с тем, по мнению Минтруда России и ФСС РФ, для использования основного отпуска работнику необходимо прервать отпуск по уходу за ребенком, который впоследствии может быть возобновлен статья ТК РФ, письма Минтруда России от Верховный Суд РФ также разъясняет, что ежегодный оплачиваемый отпуск не предоставляется работнику, который работает на условиях неполного рабочего времени и одновременно получает пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

Поскольку использования двух и более отпусков одновременно ТК РФ не предусматривает п. Таким образом, работница может либо находиться в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и получать соответствующее пособие, либо прервать отпуск по уходу за ребенком для использования основного отпуска. Вопрос: Листок нетрудоспособности по беременности и родам выдан с Но уйти в отпуск по беременности и родам хочу с За какой период мне начислят пособие?

Какие годы войдут в расчет пособия? Ответ: Отпуск по беременности и родам в соответствии со статьей Трудового кодекса Российской Федерации предоставляется женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности. По заявлению отпуск по беременности и родам может быть предоставлен с любой даты после наступления права на отпуск по беременности и родам с 30 недель беременности , в том числе с При этом пособие по беременности и родам назначается и выплачивается за календарные дни, приходящиеся на отпуск по беременности и родам.

Неиспользованные дни отпуска по беременности и родам на другой период времени не переносятся. В случае предоставления отпуска по беременности и родам с Вопрос: В семье ребенок-инвалид. Отец оформляет дополнительные оплачиваемые выходные дни по уходу за ребенком-инвалидом.

Чем подтвердить, что жена не работает и не работала после окончания учебы, трудовой книжки не имеет ухаживает за ребенком-инвалидом, получает пособие по уходу за ребенком. Таким подтверждением может быть:. Вопрос: Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет до Сохраняется ли выплата пособия по уходу за 1-м ребенком до исполнения 1,5 лет, а также оплата отпуска по беременности и родам?

Ответ: В соответствии с частью 3 статьи 10 Федерального закона от Через месяц обнаружили когда табель получили от подразделения , что сотрудник болел. Как в такой ситуации поступить? Ответ: После закрытия медицинской организацией листка нетрудоспособности в форме электронного документа, работник сообщает его номер своему работодателю, который запрашивает в информационной системе Фонда социального страхования Российской Федерации ЕИИС "Соцстрах" ЭЛН по его номеру и СНИЛС работника.

Для входа в Личный кабинет получателей услуг используется логин и пароль, необходимые для входа в Единый портал государственных и муниципальных услуг ЕПГУ. Вопрос: Может ли медицинское учреждение выдавать больничные листы на бумажном носителе и электронные одновременно? Допустим, сотрудник принес в организацию больничный лист на бумажном носителе, а потом оказалось, что и в электронном варианте он есть, а оплатили ему по бумажному.

Как быть в такой ситуации, или это исключено? Ответ: Выдача нескольких листков нетрудоспособности за один и тот же период временной нетрудоспособности законодательством не предусмотрена. С 1 июля года листки нетрудоспособности, выданные на бумажном носителе и сформированные в форме электронного документа, являются равнозначными и по желанию пациента медицинской организацией может быть выдана любая из указанных форм. При этом листок нетрудоспособности в форме электронного документа оформляется только с письменного согласия нетрудоспособного застрахованного лица.

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается на основании предъявленного листка нетрудоспособности. Дважды, за один и тот же период временной нетрудоспособности пособие по временной нетрудоспособности не выплачивается. Вопрос: Каким образом больничный лист появляется в "Личном кабинете" работодателя, то есть что работник должен сообщить в медучреждение, чтобы идентифицировать работодателя?

Ответ: В случае оформления медицинской организацией листка нетрудоспособности гражданин сообщает сведения о месте работы, наименовании организации, с которой он состоит в трудовых отношениях. После закрытия медицинской организацией листка нетрудоспособности в форме электронного документа, работник сообщает его номер своему работодателю, который в свою очередь запрашивает в информационной системе Фонда социального страхования Российской Федерации ЕИИС "Соцстрах" ЭЛН по его номеру и СНИЛС работника.

Сведения о листке нетрудоспособности в форме электронного документа работника будут отражены в Личном кабинете работодателя в случае, если последний будет зарегистрирован на Едином портале государственных и муниципальных услуг ЕПГУ. Вопрос: При замене продолжения листка нетрудоспособности в бумажном виде к дубликату выдавалась справка о замене. Нужна ли такая справка при замене испорченного электронного листка нетрудоспособности?

Этот порядок применяется в случае выдачи медицинской организацией дубликата взамен испорченного листка нетрудоспособности, оформленного в виде электронного документа. Вопрос: Возможно ли внесение корректировок и исправлений в ЭЛН? Ответ: С Порядком выдачи листков нетрудоспособности, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от В случае, если медицинской организацией листок нетрудоспособности в форме электронного документа сформирован и успешно отправлен в информационную систему Фонда социального страхования Российской Федерации, то внесение в него корректировок и исправлений не представляется возможным.

Вопрос: Я работаю на основном месте работы и на двух по совместительству, в ноябре ухожу в декретный отпуск, понимаю, что пособие получу с одного места работы, по закону, если бы я проработала два года на этих местах по совместительству, также получила бы пособие, но дело в том, что на одном месте я полгода, соответственно ничего не получаю, а на втором, я проработала три года, затем уволилась и полтора месяца не работала там, сейчас снова работаю там по совместительству, и оттуда же ухожу в декрет, полагается мне с этого места работы выплаты пособия по беременности и родам или нет?

Или этот разрыв в полтора месяца, позволяет работодателю не выплачивать мне пособие? Ответ: Пособие по беременности и родам назначается и выплачивается в соответствии со статьей 13 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от В случае если застрахованное лицо на момент наступления отпуска по беременности и родам занято у нескольких страхователей, а в двух предшествующих календарных годах было занято у других страхователей другого страхователя , пособия по беременности и родам назначается и выплачивается ему страхователем по одному из последних мест работы службы, иной деятельности по выбору застрахованного лица, на основании части 2.

В соответствии с частью 5. Таким образом, пособие по беременности и родам работнице может быть назначено по одному из последних мест работы по ее выбору, в том числе по месту работы по совместительству, о котором идет речь в обращении. При этом работодателю, назначающему пособие по беременности и родам, работницей предоставляются справки с места работы службы, иной деятельности у других страхователей о том, что назначение и выплата пособия по беременности и родам за тот же период времени этими страхователями не осуществляется.

Пособие по беременности и родам исчисляется на основании положений статьи 14 Закона N ФЗ, исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы службы, иной деятельности у другого страхователя других страхователей на основании предъявленных Справок формы N н.

Вопрос: Работник имеет 2 группу инвалидности по туберкулезу. Госпитализирован в стационар в связи с обострением в мае г.

Переосвидетельствован в июне г. Продолжает лечение в связи с обострением процесса. Продолжительность временной нетрудоспособности в этом году - дней. Имеем ли мы право закрыть листок нетрудоспособности? К труду больной не может быть допущен по эпидемиологическим показаниям. Поэтому вопросы открытия и закрытия листков нетрудоспособности должны решаться специалистами медицинских организаций, которые для подтверждения своих знаний и способностей в данном вопросе лицензируются в соответствующих структурах органов здравоохранения, подтверждая свое право на проведение экспертизы трудоспособности.

Органы Фонда социального страхования РФ регулируют правоотношения в системе обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, определяют права и обязанности субъектов обязательного социального страхования в указанных правоотношениях, устанавливают виды предоставляемого обязательного страхового обеспечения в каждом конкретном случае, а также условия, размеры и порядок его выплаты.

Так ч. При заболевании указанных лиц туберкулезом пособие по временной нетрудоспособности выплачивается до дня восстановления трудоспособности или до дня пересмотра группы инвалидности вследствие заболевания туберкулезом. Особые условия расчета пособий работающим инвалидам действующим законодательством не предусмотрены, поэтому расчет пособий им производится в общем порядке.

Вопрос: Я не прошел медицинскую комиссию и поэтому был отстранен от работы, сделал операцию на глаза и получил больничный лист, но работодатель отказался его оплачивать. Прав ли он? В соответствии со ст. В случаях, когда право на получение заработка у работника отсутствует в данном случае - отстранение от работы , компенсировать нечего, поэтому выплата пособия по листку нетрудоспособности, приходящемуся на такой период, не производится. В случае, если отстранение застрахованного лица от работы в связи с непрохождением медицинской комиссии производится согласно приказу работодателя без сохранения заработка или с оплатой, как за простой ст.

Вопрос: Сотрудник МВД находился на больничном в частной клинике. Действителен ли листок о временной нетрудоспособности в качестве больничного? Ответ: В соответствии с Законом N ФЗ аттестованные сотрудники лица рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации, в отличие от работников, принятых по трудовым договорам, не подлежат обязательному социальному страхованию по временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

С денежного довольствия указанных сотрудников, их продовольственного и вещевого обеспечения и иных выплат, не уплачиваются страховые взносы в Фонд социального страхования РФ п. Одновременно согласно п. Таким образом, листки нетрудоспособности по форме, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от Сведения о том, какими документами подтверждается временная нетрудоспособность сотрудников МВД и требования по их оформлению регламентируются внутриведомственными формулярами МВД.

Вопрос: Работница уволена с предприятия по ст. Через неделю после увольнения ребенок заболел, по уходу за ним выдан листок нетрудоспособности. Продолжительность курса лечения - 1 месяц и 10 дней. Имеет ли право мать ребенка на пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за больным ребенком в данной ситуации? При этом ч. Содержанием ч. Таким образом, выплата пособия по временной нетрудоспособности, наступившей в течение 30 дней после увольнения в связи необходимостью осуществления ухода за больным членом семьи, действующим законодательством не предусмотрена и листок нетрудоспособности по уходу за больным ребенком, выданный матери в течение дневного срока после увольнения, оплате не подлежит.

Вопрос: После окончания школы я впервые устроился на работу в охранное предприятие с окладом рублей. Через 5 дней работы я заболел и находился на больничном два месяца. Имею ли я право на выплату пособия по временной нетрудоспособности? В каком размере может быть исчислено пособие по временной нетрудоспособности в данном случае?

Вопрос: С ноября года по В году я во второй раз собираюсь в отпуск по беременности и родам. Могу ли я для расчета пособия по беременности и родам в качестве расчетного периода выбрать год он у меня отработан полностью и год год, предшествующий первому отпуску по беременности и родам?

Перед тем как выплатить работнику пособие, бухгалтер должен проверить, правильно ли медработник внес записи в больничный лист в году. Затем заполнить свою часть листка нетрудоспособности. Все подробности оформления в статье. А еще расскажем, кто будет использовать электронный больничный лист в году. Электронный листок нетрудоспособности, подписанный усиленной квалифицированной электронной подписью, равнозначен бумажному документу. Выдавать его медработник может при выполнении следующих условий:.

Начисление больничного в 1С 8.3 Бухгалтерия по шагам

Окончила юридический факультет МГУ им. В последнее время проверяющие из ФСС отслеживают правильность расчета пособий по больничным с особым пристрастием. Чтобы изменить ситуацию, в будущем Фонд планирует сам принимать у работников больничные и выплачивать по ним пособия. Ну а пока проявлять бдительность приходится бухгалтерам. На что обратить внимание при проверке больничного листа?

Больничный лист в 2018 году: кто оплачивает, как заполнить

Оплата больничного листа — часто встречающаяся хозяйственная операция. Порядок ее учета зависит от того, кто оплачивает больничный лист и как он оплачивается. Рассмотрим особенности отражения в 1С начисления и выплаты пособий по больничному листу. Она принесла для оплаты больничный лист за период с Отметок о нарушении режима в документе нет.

Заплатить налоги необходимо до 2 декабря.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают , то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:. Сервис проверки недвижимости, не является государственным сайтом РФ. Кадастровая стоимость. Госпошлина за выписку из ЕГРН — описание, размер, порядок внесения средств. Госпошлина за выписку из ЕГРН платится всегда. Без этой транзакции сведения из реестра недвижимости не выдают. Осуществляя любую сделку с недвижимостью, будь то покупка дома или продажа квартиры, придется подготовить обширный пакет документов.

Вопросы и ответы

Больничные по уходу за несовершеннолетним ребенком или взрослым временно недееспособным родственником не оплачиваются в следующих случаях:. Анализируя пункты-исключения, несложно сделать вывод, что пособие начисляется только в том случае, если сотрудник из-за необходимости ухода вынужден прервать работу. По этой причине бюллетени по уходу за ребенком или иным членом семьи, оформленные уже после увольнения, не оплачиваются.

Тот отказывается оплачивать период временной нетрудоспособности, ссылаясь на то, что работник больше у него не трудится. Вопросов в ситуации с больничными уволенных работников немало. А некоторые формулировки Закона от

Для регистрации в 1С 8. Рассмотрим, как правильно зарегистрировать такое отсутствие. Чтобы в программе 1С 8. Если с программой 1С ЗУП работают две группы пользователей: специалисты кадровой службы и бухгалтеры по расчету зарплаты, то предполагается, что документ Отсутствие болезнь, прогул, неявка вводит пользователь с профилем Кадровик , указывая в нем сотрудника и период неявки, а затем пользователь с профилем Расчетчик — утверждает документ. Геранькин Г. К моменту расчета аванса за первую половину апреля сотрудник еще не вернулся на работу и не предоставил больничный лист. Факт отсутствия сотрудника регистрируется с помощью документа Отсутствие болезнь, прогул, неявка. В документе следует указать Месяц — апрель, так как именно при расчете аванса за апрель следует учесть это отсутствие. В качестве периода отсутствия в этом случае следует указать период с 10 по 15 число, так как дата окончания болезни сотрудника еще не известна, а рассчитываться будет зарплата за первую половину месяца — с 1 по 15 апреля, следовательно, в базе должны быть отражены все неявки, которые произошли по 15 апреля. Если в рассматриваемом примере до конца месяца сотрудник не вернется и не предоставит листок нетрудоспособности, то потребуется ввести отсутствие по невыясненной причине и на период с

Уровень недоверия бизнеса силовикам и судьям достиг критической отметки Вопросов в ситуации с больничными уволенных работников немало. При этом больничный был закрыт только 20 марта года. сотрудника: на пособие вправе рассчитывать и уволившийся по.

Проверяя больничный лист, будьте бдительны!

.

Больничный лист в ЗУП 3.1 — пошаговая инструкция

.

Больничные листы: проверяем и исправляем

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ян

    Уважаемые что то никто не написал о том что в одном из этих законов (не помню точно в каком есть пункт о том что будет налог на старые авто (старше 5 лет), а таких в Украине 80%, и как с этим быть?

  2. Дина

    А как с налогом про старые авто?/

  3. redebadlu

    Це перед виборами паніку сіють у суспільство, дякую за роз'яснення

  4. Розина

    Учат как смирится и дать им волю, когда тебя бют не имееш право сопротивлятся только после 5 лет комы или. подать жалобу

© 2018-2019 profsur.ru